Tại Hội nghị CBCC-NLĐ Thanh tra Sở, đã tiến hành vào lúc 10 giờ 30 phút ngày 10/01/2025 tham dự Hội nghị có 38 công chức, người lao động tại các Đội trực thuộc Thanh tra Sở.
Hội nghị đã nghe đồng chí Hồ Mai Sinh - Chủ tịch BCH Công đoàn cơ sở báo cáo tổng kết phong trào hoạt động của CBCC-NLĐ năm 2024 và phương hướng nhiệm vụ năm 2025; Hội nghị cũng đã tiến hành thảo luận dân chủ và trách nhiệm cao tập trung vào những giải pháp nhằm thực hiện tốt công tác quản lý hoạt động vận tải trong thời gian tới; nâng cao thu nhập, ổn định việc làm cho người lao động và thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở, đồng thời biểu quyết thông qua 08 chỉ tiêu cụ thể sau:
Một số chỉ tiêu phấn đấu năm 2025:
(1). Toàn thể CBCC, đoàn viên ra sức khắc phục khó khăn, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao năm 2025.
(2). Tiếp tục kiện toàn tổ chức bộ máy, xây dựng đội ngũ CBCC có trình độ, năng lực và phẩm chất đạo đức đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ; đẩy mạnh công tác cải cách hành chính, thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và nâng cao hiệu quả hoạt động của cơ quan; xây dựng cơ quan đạt danh hiệu “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa” năm 2025.
(3). Duy trì thường xuyên các phong trào thi đua, phấn đấu trong năm 2025: 100% cá nhân đạt danh hiệu “Lao động tiên tiến”; từ 25%-30% cá nhân và tập thể được Giám đốc Sở tặng Giấy khen; 02 cá nhân đạt danh hiệu “Chiến sỹ thi đua cấp cơ sở”; 01 cá nhân hoặc 01 tập thể được Bộ GTVT hay UBND tỉnh tặng bằng khen.
(4). Phấn đấu 100% CBCC, đoàn viên chấp hành tốt các chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật nhà nước; 100% gia đình CBCC, đoàn viên trong cơ quan đạt “Gia đình văn hóa”, không có trường hợp sinh con thứ ba; 100% đoàn viên đạt loại xuất sắc; CĐCS hoàn thành tốt nhiệm vụ, Chi đoàn Thanh niên được công nhận vững mạnh.
(5). Tích cực chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CBCC, đoàn viên. Các chế độ đối với CBCC như: tiền lương, phụ cấp, làm thêm giờ, BHXH, BHYT, nâng lương, nâng ngạch… đảm bảo thực hiện đầy đủ, kịp thời. Trong năm tổ chức ít nhất 01 đợt đi giao lưu, trao đổi kinh nhiệm với lực lượng Thanh tra giao thông các tỉnh bạn hoặc tổ chức cho CBCC đi khám sức khỏe định kỳ. Tổ chức cho CBCC, đoàn viên tham gia đầy đủ cuộc vận động và các Hội diễn, Hội thao do ngành tổ chức.
(6). Tăng cường giáo dục chính trị tư tưởng cho CBCC, đoàn viên, tích cực tạo nguồn để phát triển Đảng, trong năm giới thiệu ít nhất 01 quần chúng ưu tú cho Chi bộ xem xét, đề nghị kết nạp Đảng.
(7). 100% CBCC được quán triệt và đăng ký thực hiện việc tiếp tục “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; 100% cán bộ, công chức cam kết không vi phạm Chỉ thị số 32-CT/TU ngày 31/8/2023 về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí trên địa bàn tỉnh của Ban Thường vụ Tỉnh ủy.
(8). 100% CBCC, đoàn viên trong cơ quan cam kết và thực hiện tốt mục tiêu 3 không:
- Chấp hành và vận động, giáo dục các thành viên trong gia đình chấp hành nghiêm chỉnh các quy định về đảm bảo an toàn giao thông; không điều khiển phương tiện tham gia giao thông sau khi uống rượu, bia;
- Bản thân và gia đình không mua, bán và sử dụng ma túy;
- Không vi phạm pháp luật.
Hội nghị đã phát huy dân chủ trong việc tham gia thảo luận đóng góp ý kiến xây dựng đơn vị, tạo niềm tin phấn khởi trong CBCC-NLĐ để thực hiện tốt nhiệm vụ năm 2025./.